PIROS
Container Platform Maintainer
- Leuven en bijkantoren over heel Vlaanderen
- Full-time, Freelance
Vacature
IMPRES is op zoek naar een enthousiaste en gemotiveerde Front-end webdeveloper voor één van haar scrumteams in Zwolle. Je bent verantwoordelijk voor het technisch realiseren van uitdagende en aansprekende projecten voor onze klanten. Je weet eisen vanuit de business te vertalen naar technische oplossingen, waarbij het leveren van kwaliteit voorop staat. Met jouw ervaring werk je binnen IMPRES met plezier aan uitdagende projecten met de nieuwste technieken voor grote klanten.
Je wordt onderdeel van een scrumteam, daarvan hebben we er drie. Binnen dit team ga je werken aan complexe IT-projecten.
Dit kunnen op maat gemaakte websites zijn voor klanten met ambitie of complete digitale platformen ter ondersteuning van bedrijfsprocessen van onze klanten. Je gaat werken voor hele ambitieuze klanten om ze verder te helpen naar de volgende stap. Dat doen we door het bouwen van websites en softwareapplicaties op maat.
Je taken omvatten niet alleen programmeren maar ook het overtuigen van klanten van de beste oplossing en het onderzoeken van nieuwe technologieën. Belangrijk om te weten is dat je bij ons niet zozeer een werknemer bent maar onderdeel van het geheel: IMPRES. Dat betekent dat je mee mag beslissen en denken en dat je op elk gewenst moment kan inbrengen wat jij belangrijk vindt.Â
- 1 Je bent verantwoordelijk voor het technisch realiseren van uitdagende en aansprekende projecten voor onze klanten
- 2 Je gaat werken aan diverse complexe IT-projecten
- 3 Je draagt bij aan de groei van ambitieuze klanten, door ze verder te helpen naar de volgende stap
Werken bij IMPRES betekent binnen een multidisciplinair en zelfsturend team samenwerken aan digitale oplossingen! We bieden jou een baan met verantwoordelijkheid, zelfstandigheid en hechten waarde aan persoonlijke ontwikkeling en teamgevoel!
Nick Buitenhuis
Operationeel ManagerDoorgroeimogelijkheden
Bij IMRPES krijg je veel verantwoordelijkheid en vrijheid. Elke medewerker heeft een opleidingsbudget waarmee je zelf de richting van je persoonlijke groei bepaalt. IMPRES helpt je hier bij. Elk jaar heb je een gesprek waarin er gesproken wordt over je persoonlijke groei en wat je het aankomende jaar wilt leren of doen. Binnen IMPRES is er veel mogelijk afhankelijk van je ambities en interesses.Â
- 1 In te vullen naar jouw ambities en interesses
Werken bij IMPRES
Wij zijn een creatief digitaal bureau dat opereert vanuit het mooie Zwolle. We helpen onze opdrachtgevers bij het uitzetten van een online strategie. Deze strategie vertalen we in een strakke op maat gemaakte oplossing. Hierbij zoeken we altijd de frontlinies van het internet op.
Werken bij IMPRES betekent binnen een multidisciplinair en zelfsturend team samenwerken aan digitale oplossingen. De teams zijn verantwoordelijk voor het succes en de tevredenheid van de opdrachtgevers. We werken altijd op basis van scrum om deze digitale oplossingen te realiseren. Zo weten we zeker dat we tot een eindproduct komen die de doelstellingen overtreft!
Maak alvast kennis met onze Techstack:
Backend: Laravel / WordPress / Elasticsearch / MySQL
Frontend: VueJS / React / BEM / ITCSS
Testing: Cypress / PHPUnit / Selenium
Tools: Composer / NPM / Git / Git flow / Docker
Misc/Technieken: JAMstack / CI/CD / Netlify / Gatsby / NextJS/NuxtJS
Werken bij IMPRES betekent binnen een multidisciplinair en zelfsturend team samenwerken aan digitale oplossingen! We bieden jou een baan met verantwoordelijkheid en zelfstandigheid. We zijn een groeiende organisatie met toffe opdrachtgevers en hechten waarde aan persoonlijke ontwikkeling en teamgevoel. Dit teamgevoel versterken we ook met regelmaat door leuke bedrijfsuitjes te organiseren!
Nick Buitenhuis
Operationeel Manager
Actief in Zwolle
Contractvormen
Bij IMPRES start je met een dienstverband van een jaar, met een maand proeftijd. Als het van beide kanten bevalt verbinden wij elkaar met een contract voor onbepaalde tijd.
Dienstverband
i
Bij IMPRES start je met een dienstverband van een jaar, met een maand proeftijd. Als het van beide kanten bevalt verbinden wij elkaar met een contract voor onbepaalde tijd
Sollicitatieproces
Het eerste gesprek in het sollicitatieproces is in de vorm van een kennismakingsgesprek. We bespreken wie je bent, wat je gedaan hebt en wat je zoekt. Is er een klik en denken we dat je past binnen de organisatie dan plannen we een tweede gesprek met meerdere developers. Vervolgens plannen we een derde gesprek, hierin is ruimte om nog aanvullende vragen te stellen, waarna er een concreet contractvoorstel wordt gedaan.Â
Nick Buitenhuis
Operationeel Manager- 1 Sollicitatie
- 2 Eerste kennismaking
- 3 Tweede gesprek met Developers
- 4 Derde gesprek met aanbieding
Word jij onze nieuwe collega?
Twijfel niet, stel gerust een vraag. Wij helpen je graag verder.
